NILAI

Martha Tilaar Group memiliki kebijaksanaan perusahaan yang disebut DJITU, akronim Disiplin, Jujur (Kejujuran), Inovatif, Tekun (Rajin) dan Ulet (Ketekunan). Filosofi ini diterapkan pada setiap karyawan untuk mencapai visi dan misi perusahaan.

Disiplin
Setiap karyawan harus menunjukkan komitmen dalam tepat waktu untuk memaksimalkan efisiensi perusahaan.

Jujur (kejujuran)
Dari kejujuran setiap karyawan, sebuah perusahaan dapat tumbuh menjadi perusahaan yang sehat dan mampu terus berkembang.

Inovatif
Cara berpikir inovatif dan sikap provokatif adalah aset berharga bagi perusahaan. Terobosan baru akan tercipta dari cara berpikir inovatif ini.

Tekun (rajin)
Menjadi rajin dan fokus dalam melakukan dan mengembangkan isu-isu yang terkait dengan tanggung jawab akan memudahkan perusahaan untuk mencapai target yang sesuai. Ketekunan juga meningkatkan kualitas karyawan.

Ulet (preserverant)
Bersedia bekerja keras, berkomitmen dan tidak pernah menyerah dalam menyelesaikan setiap tugas yang diberikan menunjukkan bahwa seseorang memiliki tanggung jawab terhadap pekerjaannya. Ini penting bagi keberlanjutan dan kemajuan perusahaan.